Erfolgreiche Premiere des ersten NBB Frauenführungskräfteseminars
Unter dem Titel „Starke Frauen, starke Führung“ fand am 24. und 25. Februar im Hotel Park Soltau das erste NBB Frauenführungskräfteseminar statt. Mit diesem neuen Format setzte die NBB ein bewusstes Zeichen zur gezielten Förderung von Frauen in Führungsverantwortung.
Das Seminar richtete sich an Inhaberinnen, Marktleiterinnen und weibliche Nachwuchsführungskräfte. Ziel war es, Frauen in ihrer Führungsrolle zu stärken, ihre individuelle Wirksamkeit weiterzuentwickeln und einen geschützten Raum für Austausch und Vernetzung zu schaffen. Führung ist vielfältig und Frauen setzen dabei oft eigene Schwerpunkte in Kommunikation, Haltung und Beziehungsarbeit. Genau diese Perspektiven wollte die NBB sichtbar machen und gezielt fördern.
Durchgeführt wurde das Seminar von einer erfahrenen Trainerin des Kitzinger Instituts, die über langjährige Expertise im Einzelhandel verfügt und diese mit einem klaren Praxisbezug verbindet. Die acht intensiven Seminarstunden waren abwechslungsreich gestaltet und kombinierten fachlichen Input mit interaktiven Workshop-Phasen, Reflexionsübungen und kollegialem Austausch.
Inhaltlich standen zentrale Themen moderner Führung im Fokus. Bereits zum Einstieg reflektierten die Teilnehmerinnen ihre eigene Führungsrolle, Erwartungen und Zielsetzungen. Im weiteren Verlauf ging es um Selbstführung und innere Stärke, etwa um den konstruktiven Umgang mit Stress, das Aktivieren persönlicher Ressourcen und das klare Setzen von Prioritäten. Ein weiterer Schwerpunkt lag auf wirkungsvoller Kommunikation. Trainiert wurden souveräne Gesprächsführung, klare und wertschätzende Sprache sowie der professionelle Umgang mit schwierigen Gesprächspartnern. Darüber hinaus beschäftigten sich die Teilnehmerinnen intensiv mit Durchsetzungskraft und Präsenz, etwa mit dem sicheren Auftreten und dem Setzen von Grenzen.
Neben den fachlichen Inhalten spielte das Networking eine zentrale Rolle. Der persönliche Dialog, das Teilen von Erfahrungen und das Lernen voneinander waren ausdrücklich Bestandteil des Konzepts.